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服务内容：
普通劳务派遣：
为客户提供大量的通用类人才外包，如前台、文秘、人事、财务等，并为客户进行招聘、培训、绩效、考勤等全方位一体式管理。
专业化人才派遣：
为多个领域提供专业的人才派遣服务。服务领域包括IT、奢侈品、零售、酒店、快消、医药医疗器械、媒体广告、银行、金融、汽车、通讯、房地产、咨询、物流、教育、电子电气、能源、化工、耐消、机械、重工及自动化等。
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人才派遣服务涵盖员工的招聘、培训、考勤、绩效、在/离职管理、人员的补充、员工各类突发事件的处理等，是全方位一体式的员工管理服务。客户无需承担员工在被派遣期间所有的人事风险，包括工伤、生育、离职补偿等，也不受“三期”及“同工同酬”限制。全面满足客户弹性用人需求，彻底解决流动性大、管理难度大的岗位以及大量临时性、项目性人员用工问题。人才派遣服务能够简化客户的用工程序、减少人员管理成本、降低用工风险，使客户从烦琐的人员招聘、培训、管理等工作中解脱出来，更好地关注在核心业务上。
服务内容：
普通劳务派遣：
为客户提供大量的通用类人才外包，如前台、文秘、人事、财务等，并为客户进行招聘、培训、绩效、考勤等全方位一体式管理。
专业化人才派遣：
为多个领域提供专业的人才派遣服务。服务领域包括IT、奢侈品、零售、酒店、快消、医药医疗器械、媒体广告、银行、金融、汽车、通讯、房地产、咨询、物流、教育、电子电气、能源、化工、耐消、机械、重工及自动化等。
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